Отличить реальных продаванов или РОПа от веселых болтунов помогут РОПы и тренеры по продажам.

За 2 недели компания Капитан Продаван - профессиональные эйчары в коллаборации с продаванами, РОПами и тренерами по продажам помогут схантить для вашего бизнеса ответственных, толковых РОПов и МОПов.

С гарантией замены 1 месяц и поддержкой на 2 месяца.

Хантить с нами
VS Тратить время лично

Подбор РОПов и МОПов у Капитана

Руководители отделов продаж с опытом и скиллами в разных сферах с общим опытом руководства продажами свыше 100 лет прекрасно разбираются в специфике работы и могут реально оценить и понять уровень кандидата. Того, кто на самом деле может поднять продажи. Знает как это делать и готов работать вдолгую. РОП это и продажник и управленец в одном лице. И тренер и настройщик, который так управляет, что продаваны с песней и музыкой каждый день стабильно продают ваши курсы.

Как выбрать настоящего продавца, который умеет молчать, когда нужно. Говорить, столько сколько нужно. Задавать вопросы и, главное, знает что делать с ответами клиента? А еще готов работать стабильно, без срывов и не сбежит через пару месяцев, потому что ему надоело. Сбежит с работы или еще хуже, сбежит вовнутрь, будет исполнять обязанности и кое-как продавать. А вы будете гадать - он же может? Что сделать чтобы начал снова продавать? Ответ - ничего. Изначально их отсеивать.

И для того, чтобы отобрать, отсеять неподходящих и выбрать тех, кто будет у вас стабильно торговать нужны скиллы продавца и РОПа, психолога и эйчара. Вот такие люди у Капитана выбирают и хантят вам РОПов и МОПов. Зачем тратить деньги на телефонию, аккаунты, сервисы чатинга и терять лиды с плохими продавцами? Приходите к нам - берите отличных )

Продажники, которых вы у нас закажете придут с 2 месячной поддержкой. Они будут получать помощь от наших тренеров. Это позволит им легче влиться в коллектив. Они быстрее научатся продавать, а вы потратите меньше своего времени и сил на их обучение.

Почему мы это делаем? Исключительно меркантильные интересы.

1. В таком подходе, они скорее останутся у вас работать. Нам не придется по гарантии, то бишь бесплатно, искать замену
2. Этим путем продавцы принесут вам больше дохода. Вы расширите свой отдел и снова придете к нам)

Еще одна выгода для вас. Все кто заказывают услугу подбора продавцов или РОПов или тех и других получают бесплатный, но качественный аудит системы мотивации. Вы получите рекомендации по изменению в соответствии с реалиями рынка. И не просто: «мы рекомендуем..», а обоснованное пояснение почему и что нужно исправлять.

Искать лично или в обычном агентстве

Как мы видим, по опыту, РОПа подбирают от 2-3 месяцев. Связано с тем, что людей, которые называют себя РОПами стало в десятки раз больше. Все эти ваши курсы ( уж простите ) переполнили рынок низкоквалифицированными спецами, которые умеют хорошо сочинять резюме. Выбрать настоящую жемчужину, РОПа который уважает себя и свое дело, умеет и готов работать и управлять отделом сложно. Менять их - безумно дорого по времени и упущенной прибыли.

Сегодня в хехдантере более 150 000 вакансий продавцов. Как кто-то сказал: "Ты написал много вакансий. Еще одна вряд ли будет лишней".
А еще множество людей, которые претендуют на должность продавана. Ведь по какой-то дурацкой причине каждый считает, что умеет в продажи. Толковые продавцы выбирают себе компании получше. В первой сотне. А вот все остальные - идут на оставшиеся 149 900 вакансий. В том числе к вам. Как выбрать? Кого выбрать?

Удачные кейсы с прошлой работы? А может там был отличный маркетинг, заходили горячие лиды и просто покупали. А ваш продукт нуждается в объяснении и в хороших продажниках сейчас. А вы теряете время, теряете лиды, которые стоили вам хорошего бюджета, потому что меняете продавцов раз за разом.

Продажников надо искать, набирать, тратить силы и деньги. После того, как их набрали нужно помогать РОПу в их обучении. Прямо или опосредованно. А еще, чисто по статистике около 50% продавцов покидают новый отдел в течении первых 2 недель. Часто молча исчезают.

Есть две основные причины, по которым такое происходит раз за разом

1. Потенциальный продавец не понял, что именно ему предлагаете. Не понял ценности продукта и сколько заработает
2. Выбрали не тех. Люди зашли, поняли что не смогут продавать и молча ушли. Люди такие стесняшки)

Есть еще причина, по которой продавцы исчезают в первые же дни. Лень. Легче дать стрекоча, чем объяснить почему нет. Например, в объявлении одна информация, а в реалии ваша мотивация далека от рынка. Хороший продаван просто уйдет. Зачем тратить силы и нервы, когда в наличии 149 999 других вакансий?

Поручить подбор продавцов и РОПа другим РОПам и тренерам по продажам в 3 раза эффективнее

Вам они нужны
- позавчера

А у нас они есть. В нашем активе несколько отделов укомплектованных отделов продаж и база хороших продавцов. В массе своей это ученики наших тренеров по продажам

Меньше "побегов" -
больше выгода

Подбором продаванов у Капитана Продавана занимаются продаваны, тренеры по продажам и РОПы. Они подбирают сразу тех, кто не будет сбегать. Вам не придется снова и снова искать и учить. Выгода.

Обучение по вашей amocrm

Нанять продавца это только лишь часть процесса. Его нужно научить и ввести в курс дела. У вас свой регламент ведения срм системы. Неважно, амо это или битрикс либо вообще на геткурсе. Берем на себя.

Sample Research

РОП которого мы выбираем

Умеет управлять отделом и продажниками. Мотивировать себя и каждого сотрудника в отдельности. Он должен помогать в дожиме сложных клиентов и проводить тренировки. А поддержим его в течении 2 месяцев

Скрипты, продавцы
и 2 месяца

Набрали МОПов? А как же ввести в новый коллектив? Разобраться со скриптами? Научиться ими пользоваться, разобраться в продукте. 2 месяца поддержки и дополнительных тренировок от Капитанов Продаванов? В наличии!

Гарантии и как они работают

Вы получаете х2 гарантии от Капитана. Если нанятый сотрудник уходит в первый месяц - мы бесплатно хантим равноценного. Однако, что мы консультируем и участвуем в адаптации новых продавцов ! Sales must go on

А как долго вы подбираете РОПов и МОПов?

Подбор РОПа у нас занимает от 2-3 дней до месяца. В первую очередь, мы ищем по своей базе. Что важно - пока ищем для вас РОПа ( или продавцов ) можем предложить аутсорс. Таким образом, ваш отдел продолжает полноценно работать.
Подбор продавцов занимает может занимать от недели до месяца. Причем не зависимо от количества. Если вам нужно 5 продаванов лучше искать сразу всех и не терять х5 по времени

Что за 2 месяца поддержки, о которых столько букав?

Для РОПа, особенно для нового, который только входит в поток работы с вашими курсами, помощь в аудите звонков, контроле задач или советы по техническим настройкам бесценный подарок. И это подарок для всей компании. Он не сможет без потерь подхватить отдел продаж и сохранить уровень продаж. А если это новый отдел с 0 - то быстрее выведет его на уровень продаж, который Вы ожидаете.
Для МОПов поддержка в виде дополнительных тренировок помогает больше продавать. А еще мы для него сторонние арбитры, к которым можно обратиться за помощью и разъяснениями, вместо того, чтобы просто свалить.

А как же безопасность, данные, информация?

Мы можем подписать с Вами NDA. Кстати, сотрудничество с компанией безопаснее, чем работа с сотрудниками, которые никак не связаны обязательствами о неразглашении. Дело в том, что обязательства физического лица в таких случаях ничтожны с юридической точки зрения (в рамках российского законодательства). В отличии от обязательств между юридическими лицами

Вместо 2-3 месяцев подбора - 1 месяц.
На время подбора включаем аутсорс.
Продажи не ждут )

Вместо 2-3 месяцев подбора - 1 месяц.
На время подбора включаем аутсорс.
Продажи не ждут )

Команда «Капитан Продавана»

Все мы продажники практики, многие из нас управленцы, есть опытные тренеры и серьезные технари. У кого-то отличный бекграунд в маркетинге и это помогает дружить с любым отделом маркетинга

AlisaPahmieva

Алиса Рахмиева

куратор, тренер

Увлекается обучением людей и обучением нейросетей. Говорит, много общего.

Психолог по классическому образованию в медицинском ВУЗе. Аналитический склад ума, характер нордический.

Резать не дожидаясь перитонита? Значит резать!

Опыт продаж 7 лет, в том числе за рубежом
logo team
a6cc6ebe-17ac-28c4-3090-8650c98df1db

Ильдар Султангулов

куратор, тренер

Кофаундер технологического проекта и совладелец онлайн-школы фотошопа.

Продавал сайты, лендинги, маркетинговые услуги, бизнес-консалтинг и курсы дизайна.

Техника продаж — обескураживающая честность.

Может долго слушать, вникать и в итоге задать четкие вопросы.

logo team
Дарья

Дарья Ерёменко

куратор, тренер

Посмеяться? Легко. Продать? Еще легче.

Опытный тренер по продажам уже 7 лет. Найм и отбор продавцов на ура.

Математический склад ума. Да, такое бывает у девушек и чаще, чем кажется. — тренер по продажам -crm-коуч.

Пишет диссертацию, по экономике, к.э.н. без 5 минут

logo team
9965e9e3-597d-6dac-1cfd-13e8adf050b7

Янина Суховерхая

куратор, тренер

В продажах больше 6 лет.

Продавала курсы о том, как продавать; объясняла с точки зрения психологии, почему клиентам нужен курс по психологии; продавала в В2С создание бизнеса.

В конце концов, продавала маркетологам курс повышения квалификации в маркетинге так хорошо, что сама перешла в маркетологи.

logo team
Max_Az

Максим Азиев

куратор, тренер

Управленец и тренер по переговорам.

Первый отдел строил в далеком 1999 году для себя. С тех пор создал более 50 отделов продаж с 0.

Обучает переговорам и тренирует управленцев и продавцов.

Ценит, изучает и практикует маркетинг) Искренне убежден, что маркетинг и продажи неразрывны и едины.

logo team
Евгения-Щепина

Евгения Щепина

куратор, копирайтер
Копирайтер с огромным опытом в продажам. Именно прошлый опыт в продажах помог ей стать продающий копирайтер.

Фанат Дэвида Огилви и поэтому точно знает, что копирайтерские тексты должны продавать, продавать и еще раз продавать.

Рассылки для воронок, в том числе автоворонок в инфобизнесе — ее основная специализация.
logo team
Ivan

Иван Ермолаев

Маркетинг, IT и все такое

Создал первый сайт в 2016-м году, получилось хорошо.

В итоге создал собственный проект по разработке высоконагруженных IT проектов в Казахстане и в России.

Опыт успешных переговоров в IT с большими чеками.

Успешно закрыл более 60 кейсов.

Техничный продавец и технический специалист в одном лице.

logo team
Наталья Никишина222

Наталья Никишина

эксперт, психолог

Профессиональный психолог-консультант.

Опыт в психологии более 10 лет. Специализируется в области конфликтологии, межличностного общения и переговоров.

Бизнес-тренер с 5-летним опытом.

Может объяснить, почему продавцу сейчас «не везет» и как это быстро исправить. Магия)

logo team
avatar_office

Павел Зотов

копирайтер, тренер

Пишет хорошо, емко, кратко. О том, что болит и о том, как это «вылечить».

Здоровая лень помогает избежать графоманства и выдать отличный, продающий текст.

Если выбирать между переговорить и написать — напишет так, что можно и не говорить.

Считает аудиосообщения злостным правонарушением с отягчающими.

logo team

Команда «Капитан Продавана»

Все мы продажники практики, многие из нас управленцы, есть опытные тренеры и серьезные технари. У кого-то отличный бекграунд в маркетинге и это помогает дружить с любым отделом маркетинга

Алиса Рахмиева

куратор, тренер

Увлекается обучением людей и обучением нейросетей. Говорит, много общего.

Психолог по классическому образованию в медицинском ВУЗе.

Аналитический склад ума, характер нордический.

Резать не дожидаясь перитонита? Значит резать!

Опыт продаж 7 лет,в том числе за рубежом.

Ильдар Султангулов

куратор, тренер

Кофаундер технологического проекта и совладелец онлайн-школы фотошопа.

Продавал сайты, лендинги, маркетинговые услуги, бизнес-консалтинг и курсы дизайна.

Техника продаж — обескураживающая честность.

Может долго слушать, вникать и в итоге задать четкие вопросы.

Дарья Ерёменко

куратор, тренер

Посмеяться? Легко. Продать? Еще легче.

Опытный тренер по продажам уже 7 лет. Найм и отбор продавцов на ура.

Математический склад ума. Да, такое бывает у девушек и чаще, чем кажется. — тренер по продажам -crm-коуч.

Пишет диссертацию, по экономике, к.э.н. без 5 минут

Янина Суховерхая

куратор, тренер

В продажах больше 6 лет.

Продавала курсы о том, как продавать; объясняла с точки зрения психологии, почему клиентам нужен курс по психологии; продавала в В2С создание бизнеса.

В конце концов, продавала маркетологам курс повышения квалификации в маркетинге так хорошо, что сама перешла в маркетологи.

Максим Азиев

куратор, тренер

Управленец и тренер по переговорам.

Первый отдел строил в далеком 1999 году для себя. С тех пор создал более 50 отделов продаж с 0.

Обучает переговорам и тренирует управленцев и продавцов.

Ценит, изучает и практикует маркетинг) Искренне убежден, что маркетинг и продажи неразрывны и едины.

Шуана Каримова

куратор, копирайтер

Преподаватель журналистики более 15 лет, практикующий копирайтер, начинающий писатель.

Обучала тому, как грамотно и интересно писать. Точно знает в чем разница между графоманским текстом и продающим.

PR-специалист, в бекграунде организатор выставок для e-commers в структуре филиала BBSG в РФ.

Иван Ермолаев

Маркетинг, IT и все такое

Создал первый сайт в 2016-м году, получилось хорошо.

В итоге создал собственный проект по разработке высоконагруженных IT проектов в Казахстане и в России.

Опыт успешных переговоров в IT с большими чеками.

Успешно закрыл более 60 кейсов.

Техничный продавец и технический специалист в одном лице.

Наталья Никишина

эксперт, психолог

Профессиональный психолог-консультант.

Опыт в психологии более 10 лет. Специализируется в области конфликтологии, межличностного общения и переговоров.

Бизнес-тренер с 5-летним опытом.

Может объяснить, почему продавцу сейчас «не везет» и как это быстро исправить. Магия)

Павел Зотов

копирайтер, тренер

Пишет хорошо, емко, кратко. О том, что болит и о том, как это «вылечить».

Здоровая лень помогает избежать графоманства и выдать отличный, продающий текст.

Если выбирать между переговорить и написать — напишет так, что можно и не говорить.

Считает аудиосообщения злостным правонарушением с отягчающими.

А что почем ?

В каждом конкретном случае, в зависимости от Вашей конкретной ситуации обсуждаем условия. Ниже базовые тарифы:

Найти и не обломаться:
РОП джедай

Вы получаете:

  • опытного РОПа с гарантией замены
    в течении 1 месяца
  • вы и ваш новый РОП получаете поддержку на 2 месяца по аналитике и отчетности по 9 базовым показателям
  • помощь в аудите звонков и расшифровки
  • рекомендации по настройкам срм, и интеграциям с мессенджерами

В подарок - аудит системы маркетинга и ее связок с отделом продаж

Стоимость услуги:

40 тысяч рублей в 2 этапа либо % с добавленных продаж первые 3 месяца.

Заключаем
официальный договор и NDA

Найти, нанять и научить -
продаваны с гарантией

Вы получаете:

  • опытных продавцов с гарантией замены в течении 1 месяца
  • ваши новые продаваны получают дополнительные тренировки по продукту
  • в тренировки входит посещение общих сессий по продажам + индивидуальные разборы по вашему продукту плюс вводные по вашей срм системе
  • поддержка 2 месяца

В подарок - разборы и аудиты звонков
текущих продавцов ( до 100 мин. )

Стоимость услуги:

20 тысяч рублей в два этапа либо % с суммы продаж первые 3 месяца

Заключаем
официальный договор и NDA

При подборе РОПа
или подборе от 2 продаванов:

Какие и сколько воронок нужно в вашем случае? Какие этапы в каждоый из них? Автозадачи, письма, чат-боты и бот в амосрм — кастомизируем под ваши процессы.

Эффективность отличной LMS Getcourse и удобной amocrm напрямую зависит от того, настроена ли у вас интеграция между ними. Варианты решений — от zapier до полностью вашей кастомной.

Скрипт, который продают сам по себе та еще утопия. А вот модульные скрипты, которые помогают продавцам продавать чаще, больше существуют. После изучения целевой аудитории, потребностей и болей клиентов вы получите от нас именно такие скрипты. Однако, сам по себе текстовый алгоритм без тренировки продавцов по этому скрипту не так полезен. Поэтому тренировки по скриптам обязательно входят в нашу услугу

Клиенты любят писать, гораздо больше чем говорить. Кому-то удобнее Вацап, кому-то телеграм или мессенджер ВК. А значит у вас должна быть удобная возможность общаться с каждым из них в том канале, который они выбирают. 

Мало разработать правильную многоуровневую мотивацию для продавцов, РОПа и бек-офиса к отделу продажу. Это нужно записать. 21 документ как минимум. Книга продаж, таблица стандартных возражений и так далее и так далее. Продумаем, подготовим, напишем и передадим вам

Написать шаблоны писем для стандартных ситуаций; подверстать их так, чтобы они адекватно отображались в разных почтовых агентах; настроить простую отправку из амосрм ( либо другой срм системы) — обязательная часть четко работающего отдела продаж. 

А вот начинается самая засада. Например, текст на сайте написан для одной ЦА, креативы созданы для второй и когнитивный диссонанс накрывает и продавца и клиента крышкой люка из того анекдота с медведем. А по какому адресу уходит конверсия в продажу писать теперь  запрещено. Поэтому в наших интересах предоставить вам маркетинговый анализ. Взгляд со стороны продаж. И тогда наверняка дружба между отделами маркетинга и отделом продаж принесет вам много много денег и улыбающихся, лояльных клиентов. 

Возможно, Вашему отделу продаж достаточно одной услуги:

Удаленный РОП в аренду

кривая

Найти классного РОПа - время. Должен получать от 100к в месяц минимум.

А у вас всего 2-3 продавца.

Если у вас обороты меньше 5 млн. в месяц - выгоднее у нас)

Тренинг
продаж

кривая

Без тренера нельзя. Содержать своего тренера - дорого.

Нанять РОПа, который одновременно тренер? Еще дороже.

Выгодно обратится к нам

Продающие
письма

кривая

Сторонний копирайтер будет погружаться в вашу тему не одну неделю.

И много ли есть копирайтеров, которые еще и продавать умеют?

У нас есть )

Скрипты
продаж

кривая

Скрипты продаж, которые реально помогают продавать, может создать только тот, кто реально и много продавал.

Команда «Капитан Продаван» знает что такое правильный алгоритм продаж и как создавать модульные скрипты

Настройка
amocrm

кривая

Настроить правильно амосрм задача сложная для любого бизнеса. Может быть, кроме ... аа для любого.

А настроить правильно для онлайн-школы в топе сложности.

А у нас есть опыт. Кастомизируем под ваши задачи и воронки

Интеграции: амосрм + Геткурс + чаты

кривая

Верная связка сервисов позволит продавцам экономить время.

А значит продавец позвонит не 50, а 120 раз. И напишет не 30, а 130 сообщений.

Звонить всегда, писать везде и продавать от восхода до захода Солнца - что может быть важнее)

Разбор
звонков

кривая

Отдел аудита звонков повышает эффективность РОПа в 3-4 раза.

Ошибки снижаются. Подумайте, сколько звонков может переслушать один РОП при 5 продавцах?

Реальный разбор разговора Х3 по его времени. Отдел аудита надо собирать и содержать. А можно заказать у Капитан Продавана

Тайные
покупатели

кривая

Как еще проверять работу эффективность ваших продавцов? Заказать тайных покупателей.

По согласованному сценарию будем звонить и писать, а затем разбор. Рекомендуем поставить ваших продавцов и, конечно, РОПа сразу в курс дела.

Конверсия растет, проверено

Найм РОПов
и МОПов

кривая

Невозможно просто взять и ...без серьезного опыта в продажах понять хороший ли перед вами продажник, толковый РОП или просто веселый болтун, который сбежит от работы на 5 день?

Поэтому у нас наймом продавцов и РОПов занимаются РОПы и продавцы с огромным опытом в найме

Возможно, Вашему отделу продаж достаточно одной услуги:

Удаленный РОП в аренду

Найти классного РОПа - время. Должен получать от 100к в месяц минимум.

А у вас всего 2-3 продавца.

Если у вас обороты меньше 5 млн. в месяц - выгоднее у нас)

Тренинг продаж

Без тренера нельзя. Содержать своего тренера - дорого.

Нанять РОПа, который одновременно тренер? Еще дороже.

Выгодно обратится к нам

Продающие письма

Сторонний копирайтер будет погружаться в вашу тему не одну неделю.

И много ли есть копирайтеров, которые еще и продавать умеют?

У нас есть )

Скрипты продаж

Скрипты продаж, которые реально помогают продавать, может создать только тот, кто реально и много продавал.

Команда «Капитан Продаван» знает что такое правильный алгоритм продаж и как создавать модульные скрипты

Настройка amocrm

Настроить правильно амосрм задача сложная для любого бизнеса. Может быть, кроме ... аа для любого.

А настроить правильно для онлайн-школы в топе сложности.

А у нас есть опыт. Кастомизируем под ваши задачи и воронки

Интеграции: амосрм + Геткурс + чаты

Верная связка сервисов позволит продавцам экономить время.

А значит продавец позвонит не 50, а 120 раз. И напишет не 30, а 130 сообщений.

Звонить всегда, писать везде и продавать от восхода до захода Солнца - что может быть важнее)

Разбор звонков

Отдел аудита звонков повышает эффективность РОПа в 3-4 раза.

Ошибки снижаются. Подумайте, сколько звонков может переслушать один РОП при 5 продавцах?

Реальный разбор разговора Х3 по его времени. Отдел аудита надо собирать и содержать. А можно заказать у Капитан Продавана

Тайные покупатели

Как еще проверять работу эффективность ваших продавцов? Заказать тайных покупателей.

По согласованному сценарию будем звонить и писать, а затем разбор. Рекомендуем поставить ваших продавцов и, конечно, РОПа сразу в курс дела.

Конверсия растет, проверено

Найм РОПов и МОПов

Невозможно просто взять и ...без серьезного опыта в продажах понять хороший ли перед вами продажник, толковый РОП или просто веселый болтун, который сбежит от работы на 5 день?

Поэтому у нас наймом продавцов и РОПов занимаются РОПы и продавцы с огромным опытом в найме

А что про нас говорят другие?

Этери Бериашвили
Этери БериашвилиПевица, преподаватель вокала и владелица школы Этери Бериашвили
Read More
"Эти ребята здорово помогли с запуском моей школы. Они не просто отдел продаж настроили у нас, а как эксперты в отрасли дали много идей и пользы в запуске, воронке, вебинарах - по всему процессу создания школы от и до помогали."
Татьяна Осипова
Татьяна ОсиповаПредприниматель, владелица салона груминга и школы груминга
Read More
"Сотрудничаю с ними второй год - курсы продаются, а я могу заниматься своим делом. Капитаны и продают и собирают обратную связь от клиентов и активно работают с маркетологами, постоянно улучшая рекламные кампании."
Анна Соловьева
Анна СоловьеваКопирайтер, маркетолог, психолог, коуч, ведущий эксперт в школе копирайтинга Свитер и Фан
Read More
"У нас сложная аудитория, множество нюансов, которые невозможно уместить в скрипты. Поэтому Капитаны построили у нас скорее отдел диагностики, чем просто ОП. Через консалты, скажу так, немалая часть продаж проходит ."
Андрей Гавриков
Андрей ГавриковВладелец школы маркетинга Maed и кофаундер Комплето
Read More
"Ребята из Капитан Продавана настраивали нам в 2018 отдел продаж в школе маркетинга Maed. Одно слово - рекомендую )"
Марина Жогальская
Марина ЖогальскаяВладелец и управляющая тренингового центра Suits.by
Read More
Suits.by часто получает корпоративный запрос по консалтингу на настройку или создание отдела продаж. И нашей главной задачей является подбор эффективных подрядчиков. Давно сотрудничаем с Капитаном Продаваном. Еще не было случая, чтобы клиент остался недоволен. Ребята, спасибо вам!".
Яна Коваливнич
Яна КоваливничCео портала "Вертикаль-Сити" ( покупка-продажа готового бизнеса )
Read More
"Мой портал помогает покупать готовый бизнес и мои клиенты часто сталкиваются с задачами по улучшению работы отдела продаж в купленной компании. Ребята из Капитанов Продаванов помогают моим клиентам решать на ура эти вопросы. От найма и обучения до настройки всех технических вопросов в отделах продаж"
Николай Волосянков
Николай Волосянков Владелец и управляющий проекта "Обнаженный Бизнес"
Read More
"Команда из Капитан Продаван помогала ставить отделы продаж по чекинам в моих проектах. Проводили подбор продавцов, писали скрипты и настраивали crm. Всё гут!"
Previous
Next

Кстати, наши друзья из партнерских компаний дарят Вам скидки )​

Общая экономия, которую вы получаете в виде скидок от наших партнеров, как минимум, равна сумме за один месяц работы с Капитан Продаваном

Плюс РОП, минус РОП. Плюс продавец, минус продавец. Надоела текучка в отделе продаж?

Это потому что вы их не так готовите. Или не так подбираете? А может проблема в том, что мотивация прописанная в вашем отделе продаж отстала на 2 поколения от ситуации на рынке. Или проблема в том, что найм продавцов и РОПа вы поручили девушке-помощнице. Или парню помощнику. Или маркетологу. Сами нанимаете? Логично, ведь ваше время не так дорого. НУ к примеру, если ваша школа приносит 1 млн. чистой прибыли в месяц, то ваше время при нагрузке 4 часа в рабочий день ( 4 Х 5 дней Х 4 недели = 80 часов ) выходит по 12 500 рублей/час.

кривая

Нанять РОПа самостоятельно это как минимум заморочиться с объявлением, поручить его размещение, затем просматривать кандидатов, которых будет присылать ваш помощник. Ну три-четыре часа максимум в целом за весь период. Или больше? Тысяч 80 уже. А теперь самая важная часть - отборочные собеседования ( например, групповые) и затем индивидуальные. Три-четыре отборочных, пока найдете нужного. Десяток личных. Иногда третий круг. Сколько набежало?

Другое дело, если ваша школа не зарабатывает даже 1 млн./месяц. Тогда, конечно, сворачивайте прямо в холодильник... то есть, вот другой листок..)) Бросайте воронки, лиды, обучение, масштабирование и занимайтесь наймом продавцов. И обязательно лично ищите РОПа. А то, что без вас пропадут лиды и продавать станет нечего, то отдел продаж и виноват. Вот они и сгодятся, пусть виноватятся - все при деле, хоть какая польза.

А для тех, кто хорошо считает и распределяет задачи есть наше предложение. Вы найдете РОПа и отличных продавцов у Капитана Продавана. Найм руководителя отдела продаж лучше всего поручить команде, в которой наймом занимаются другие опытные руководители отделов продаж вместе с эйчарами. И нанять продавцов тоже лучше всего смогут те, кто с этими продавцами работал годами, учил, тренировал, строил и тоже вместе с эйчарами. Отличная коллабарация для найма РОПов и МОПов. Быстро и надежно. Минимум "побегов". Гарантия на 1 месяц и 2 месяца поддержка.

кривая

И что важно - на время поиска можем предложить вам РОПа по подписке или весь отдел с продавцами, скриптами да с вензелями, да лебедями .. то есть crm, чат-ботами и прочей продающей "вкуснятиной" . Продажи должны продолжаться.

Консультации пока бесплатно. Пользуйтесь